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深圳千維商業(yè)有限公司
非上市公司股權激勵，中小企業(yè)股權激勵
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千維商業(yè)成立于2014，專(zhuān)注于為中小企業(yè)提供股權激勵咨詢(xún)服務(wù)，提供服務(wù)業(yè)務(wù)包括：股權激勵、股權激勵方案設計、員工持股計劃、股權架構設計、期權激勵、公司頂層設計，利用股權幫助從企業(yè)戰略落地、實(shí)現股權融資、完成內部激勵，打造具有完全競爭優(yōu)勢的人才激勵機制，助推企業(yè)的快速成長(cháng)。 市場(chǎng)競爭日益激烈，企業(yè)之間的競爭，說(shuō)到底是人才之間的競爭，資源的競爭，企業(yè)如何在瞬息萬(wàn)變的商業(yè)環(huán)境中打造自己的競爭優(yōu)勢，形成自己的壁壘，立于不敗之地，值得每一位企業(yè)家去思考。 最近幾年，股權激勵掀起一片學(xué)習熱潮，很多企業(yè)家紛紛報名參加各類(lèi)學(xué)習班，有的還參加了不同公司的培訓班，期望從不同的老師哪學(xué)到股權激勵的核心，但往往事與愿違，堂課上聽(tīng)起來(lái)很激動(dòng)，回到公司后卻一動(dòng)不動(dòng)，一是不知道怎么動(dòng)，二是不敢動(dòng)，不可否認，股權類(lèi)的培訓課程的確可以學(xué)到不到知識，但股權激勵要實(shí)施，它是一個(gè)非常系統 的過(guò)程。不能去照搬別人的方案，因為每家企業(yè)所處的行業(yè)不同，發(fā)展階段不同，目標也不同，企業(yè)的員工構成也不相同，如果硬性參照別人的方案，其所冒風(fēng)險實(shí)在是太大，沒(méi)有效果還不可怕，可怕的因此所帶來(lái)的各種風(fēng)險。 千維商業(yè)針對企業(yè)所面臨的問(wèn)題，以及多年來(lái)所服務(wù)的企業(yè)，專(zhuān)為企業(yè)提供專(zhuān)業(yè)、系統、行動(dòng)有效的股權激勵解決方案，為企業(yè)的快速發(fā)展助力，已成功幫助上百家企業(yè)成功實(shí)施股權激勵。
公司檔案
公司名稱(chēng)：
深圳千維商業(yè)有限公司
公司類(lèi)型：
企業(yè)單位 ()
所 在 地：
廣東/深圳市
公司規模：
注冊資本：
未填寫(xiě)
注冊年份：
2014
資料認證：
經(jīng)營(yíng)范圍：
非上市公司股權激勵，中小企業(yè)股權激勵
主營(yíng)行業(yè)：
機床及金屬加工設備
/
其他機床及金屬加工設備
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千維商業(yè)成立于2014，專(zhuān)注于為中小企業(yè)提供股權激勵咨詢(xún)服務(wù)，提供服務(wù)業(yè)務(wù)包括：股權激勵、股權激勵方案設計、員工持股計劃、股權架構設計、期權激勵、公司頂層設計，利用股權幫助從企業(yè)戰略落地、實(shí)現股權融資、完成內部激勵，打造具有完全競爭優(yōu)勢的人才激勵機制，助推企業(yè)的快速成長(cháng)。
市場(chǎng)競爭日益激烈，企業(yè)之間的競爭，說(shuō)到底是人才之間的競爭，資源的競爭，企業(yè)如何在瞬息萬(wàn)變的商業(yè)環(huán)境中打造自己的競爭優(yōu)勢，形成自己的壁壘，立于不敗之地，值得每一位企業(yè)家去思考。
最近幾年，股權激勵掀起一片學(xué)習熱潮，很多企業(yè)家紛紛報名參加各類(lèi)學(xué)習班，有的還參加了不同公司的培訓班，期望從不同的老師哪學(xué)到股權激勵的核心，但往往事與愿違，堂課上聽(tīng)起來(lái)很激動(dòng)，回到公司后卻一動(dòng)不動(dòng)，一是不知道怎么動(dòng)，二是不敢動(dòng)，不可否認，股權類(lèi)的培訓課程的確可以學(xué)到不到知識，但股權激勵要實(shí)施，它是一個(gè)非常系統 的過(guò)程。不能去照搬別人的方案，因為每家企業(yè)所處的行業(yè)不同，發(fā)展階段不同，目標也不同，企業(yè)的員工構成也不相同，如果硬性參照別人的方案，其所冒風(fēng)險實(shí)在是太大，沒(méi)有效果還不可怕，可怕的因此所帶來(lái)的各種風(fēng)險。
千維商業(yè)針對企業(yè)所面臨的問(wèn)題，以及多年來(lái)所服務(wù)的企業(yè)，專(zhuān)為企業(yè)提供專(zhuān)業(yè)、系統、行動(dòng)有效的股權激勵解決方案，為企業(yè)的快速發(fā)展助力，已成功幫助上百家企業(yè)成功實(shí)施股權激勵。